La Commissione europea ha annunciato l'avvio della seconda fase della campagna di informazione sul 'gender pay gap', il divario retributivo tra donne e uomini, lanciata il 3 marzo 2009 a Bruxelles dal commissario europeo per l'Occupazione, gli Affari sociali e le Pari opportunità Vladimir Špídla.

Attraverso questa iniziativa la Commissione vuole sensibilizzare i cittadini europei al problema del gender pay gap, che costituisce a tutti gli effetti una discriminazione di genere: nell'Unione europea le donne guadagnano in media il 17% in meno degli uomini, e in alcuni Stati il divario è in crescita.

Tra le attività di questa seconda fase, che coinvolgerà tutti i 27 Stati membri al fine di sensibilizzare i cittadini dell'UE circa la parità di retribuzione e le misure per affrontare tale divario tra i sessi, è previsto un programma di promozione del partenariato il cui obiettivo è la creazione di una rete di contatti che servirà per diffondere le informazioni, i messaggi chiave e i materiali informativi.


Per maggiori informazioni:  http://ec.europa.eu/social

Fonte: Rete Pari Opportunità
(notizia pubblicata l'1 marzo 2010)